Министерство науки и высшего образования Российской Федерации
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования
«Санкт-Петербургский государственный университет технологии и дизайна»
Кафедра экономической теории ОРГАНИЗАЦИОННОЕ ПОВЕДЕНИЕ
Самостоятельная работа. Контрольная работа
Методические указания для обучающихся направлений
38.03.01 Экономика, 38.03.02 Менеджмент всех форм обучения
Составители:
И. В. Ильинский
В. В. Лизовская
Санкт-Петербург
2022
Тематика контрольных работ
1. Анализ моделей организации.
2. Организационные структуры управления.
3. Организационная культура.
4. Планирование карьеры в организации.
5. Самоменеджмент.
6. Коммуникации в организации.
7. Инновационное поведение в организации.
8. Имидж организации.
9. Подбор персонала в организации.
10. Управление карьерой государственного служащего.
11. Процесс командообразования в организации.
12. Специфика управления человеческими ресурсами в современных условиях.
14. Неформальный лидер в организации.
15. Методы и технологии руководства подчиненными.
16. Влияние конфликта на организационное поведение.
17. Мотивация в организационном поведении.
18. Методы оценки управленческого персонала в организации.
19. Трудовой коллектив.
20. Работа менеджера с неформальными группами в организации.
21. Взаимодействие человека и организации.
22. Проблемы взаимопонимания в управленческом общении.
23. Планирование и подготовка резерва руководителя.
24. Социокультурный образ организации.
25. Рыночные ориентации персонала.
26. Разрешение конфликтов в организации.
27. Типы поведения человека в организации.
28. Принятие управленческих решений в организации.
29. Стили руководства.
30. Компетентность персонала.
31. Групповое поведение работников.
32. Организация коммуникативного пространства в организации.
33. Общение и межличностные отношения в организации.
34. Мифология и мифодизайн в организациях.
Стоимость выполнения контрольной работы уточняйте при заказе.
Стоимость готовой контрольной работы по Организационному поведению указана напротив каждой темы, можно приобрести онлайн.
Выполнены следующие варианты: (можно купить контрольную работу выполенную ранее по Организационному поведению онлайн и мгновенно получить на email) Если Вашего варианта нет в готовых работах, его можно заказать, для этого нажмите синюю кнопку "заказать" внизу страницы.
Тема 30
Тема:Компетентность персонала
Содержание контрольной работы:
ВВЕДЕНИЕ
1. Кадры и управление персоналом: общее и частное
2. Содержание и особенности понятие «компетентность персонала»
3. Деловая оценка персонала в контексте оптимизации уровня компетентности кадров
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
Объем работы 19 страниц. Работу высылаем в формате Word + копия PDF